“一下午就收到了将近60份简历,这种小型招聘会非常方便有效,很适合我们这种类型的用人单位。”2月23日下午,虽然阴雨连绵,天气寒冷,武汉轻工大学2023届毕业生“就业集市”首场招聘会现场却人头攒动,毕业生参与招聘的热情格外高涨。
武汉轻工大学就业赶集会现场。武汉轻工大学提供
在学校金银湖校区实验教学楼一楼的“就业集市”里,百威(中国)销售有限公司、武汉正大有限公司、湖北黄冈伊利乳业有限责任公司、仙桃市第一中学等30余家用人单位“摆摊”纳贤,与前来“赶集”的学子热切交流。
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除了各招聘摊位,招聘厅入口处的“简历门诊”前也排满了长队。“实习经历比较丰富,可否具体写明你主要做了些什么?取得了怎样的成绩?”学校就业指导中心的张昭雪老师正在逐一给学生的简历“看诊”。据了解,因为广受学生欢迎,从2022年开始,“简历门诊”便成为了学校招聘会的固定摊位。“这项服务简直太贴心啦!经老师一指导,我对求职更有底气了。”管理学院一名毕业生信心满满地说道。
武汉轻工大学就业赶集会上的“简历门诊”。武汉轻工大学供图
据了解,“就业集市”广受用人单位和学生好评,此次活动招聘需求涵盖了学校大部分专业,共吸纳了1000余名毕业生参加,用人单位收到的求职简历均在20至60份不等,部分学生还现场完成了网签。
武汉轻工大学就业指导服务中心负责人黄铠介绍,“就业集市”之所以广受欢迎还得益于其特别之处:一是面向中小型企业开放,解决了中小企业专场宣讲人气不足、学生选择有限的难题;二是固定场地固定时间,学校在金银湖校区实验教学楼一楼和二楼开辟了近500平方米的室内专用招聘场地,计划每周四下午举行招聘会,逐步养成学生的求职习惯;三是交流充分,每次活动仅限30余家企业参加,可以让大学生和企业更充分地交流;四是组织便捷,因为展位都是现成的,用人单位只要预约成功了就可以直接前往,也大大减少了学校的组织工作。
武汉轻工大学就业赶集会现场。武汉轻工大学提供
“这种常态化小型化的招聘会让我觉得很人性化,有空的时候就可以来,还能让我们和企业更充分地交流,这对于进一步明确自身求职定位,提升求职技能也非常有帮助。”电气学院学子小黄说。
【编辑:赵可】
【来源:长江日报-长江网】